Ausschreibungen suchen | Aktuelle Ausschreibungen aus Hessen (nat.&EU) | HAD-Ref. Suche            
Logo der Webseite im Ausdruck

Öffentliche Ausschreibung (Liefer- / Dienstleistung)

 
 
 Zu den Unterlagen (incl. Registrierung als Teilnehmer) und zum AI-BietercockpitÜber das Bietercockpit können sie
  • Nachrichten von der Vergabestelle lesen und an die Vergabestelle schreiben
  • Teilnahmeanträge und Angebote elektronisch abgeben


 Zu den Unterlagen (nur zur Ansicht / keine Registrierung)
 
 
 
 Zu den Vergabe-/Ausschreibungs- oder ergänzenden Unterlagen
 
 
HAD-Referenz-Nr.: 16/37016
Vergabenummer/Aktenzeichen: 26-EBNW-04
1.Auftraggeber (Vergabestelle) / Zuschlagserteilung:
Offizielle Bezeichnung:Neue Wege Kreis Bergstraße - Kommunales Jobcenter -
Straße:Walther-Rathenau-Str. 2
Stadt/Ort:64646 Heppenheim
Land:Deutschland (DE)
Telefon:+49 6252-156031
Fax:+49 6252-156060
E-Mail:auftragsvergaben@neue-wege.org
digitale Adresse(URL): https://www.neue-wege.org
URL zur elektronischen Abgabe von Angeboten:  https://www.had.de
2. Art der Vergabe: Öffentliche Ausschreibung gemäß UVgO
3. Form, in der Angebote einzureichen sind:
[x] elektronisch
    [x] in Textform
    [x] mit fortgeschrittener/m Signatur/Siegel
    [x] mit qualifizierter/m Signatur/Siegel
[ ] schriftlich
4.
5. Bezeichnung des Auftrags: Aktivierung und Begleitung von Alleinerziehenden mit dem Ziel der Aufnahme einer betrieblichen Teilzeitausbildung im Rahmen des Ausbildungs- und Qualifizierungsbudgets 2026 des Landes Hessen
Vergabenummer/Aktenzeichen: 26-EBNW-04
Art des Auftrags: Dienstleistung
Art und Umfang der Leistung: Neue Wege Kreis Bergstraße -Kommunales Jobcenter-, ein zugelassener kommunaler Träger gemäß dem Sozialgesetzbuch Zweites Buch (SGB II), plant die Vergabe einer Maßnahme zur ganzheitlichen Aktivierung und Begleitung von Alleinerziehenden mit dem Ziel der Aufnahme einer betrieblichen Teilzeitausbildung.

Die Maßnahme richtet sich an Personen, deren Integration in eine Ausbildung aufgrund familiärer Verpflichtungen, fehlender Perspektivklarheit, wiederholter Rückschläge im Bewerbungsprozess oder komplexer persönlicher Problemlagen erschwert ist.

Ziel der Maßnahme ist die nachhaltige Vorbereitung und Vermittlung in eine betriebliche Teilzeitausbildung unter besonderer Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Ausbildung.

Die Maßnahme verfolgt insbesondere folgende Ziele:
- Entwicklung realistischer beruflicher Perspektiven im Kontext einer Teilzeitausbildung
- Stabilisierung der persönlichen und familiären Situation im Hinblick auf Ausbildungsfähigkeit
- Stärkung der Motivation und des Bewerbungs- und Ausbildungsvermögens
- Verbesserung der Chancen auf dem Ausbildungsmarkt
- Vermittlung in eine betriebliche Teilzeitausbildung
- Stabilisierung eines aufgenommenen Ausbildungsverhältnisses

Die messbaren Ziele definieren wir hierbei wie folgt:

(1) Bei der Vermittlung in eine betriebliche Teilzeitausbildung soll eine Vermittlungsquote von 25% erreicht werden.

(2) Bei dem Übergang in ausbildungsnahe Alternativen (Einstiegsqualifizierung, betriebliche Vollzeitausbildung, schulische Ausbildung oder andere Qualifizierungsmaßnahmen mit klarem Ausbildungsbezug) soll eine Vermittlungsquote von 30% erreicht werden.

(3) Bei dem Verbleib der Teilnehmenden bis zum regulären Ende der Maßnahme oder bis zur Aufnahme einer Ausbildung bzw. Qualifizierung, soll eine Quote von 75% erreicht werden.

Die Bewertung der Zielerreichung erfolgt unter vorrangiger Berücksichtigung der individuell vereinbarten Förderziele gemäß Förderplan.

B.1.2 Zielgruppe

Die Maßnahme richtet sich an alleinerziehende Menschen mit Wohnsitz im Kreis Bergstraße, die eine betriebliche Teilzeitausbildung anstreben und hierfür Unterstützung benötigen.
Die Zielgruppe kann insbesondere folgende Merkmale aufweisen:

- fehlende oder unklare berufliche Perspektiven
- längere Erwerbsunterbrechungen aufgrund von Familienphasen
- gescheiterte Bewerbungsprozesse oder wiederholte Absagen
- eingeschränkte zeitliche Verfügbarkeit aufgrund von Kinderbetreuung
- eingeschränkte Kenntnisse über Möglichkeiten der Teilzeitausbildung
- Unsicherheiten im Bewerbungs- und Vorstellungsverhalten
- psychosoziale Belastungen oder komplexe Lebenslagen

Die Teilnehmenden können zudem Unterstützungsbedarf hinsichtlich

- Organisation der Kinderbetreuung
- Vereinbarkeit von Familie und Ausbildung
- Behördenangelegenheiten
- arbeitsmarktbezogener Orientierung
aufweisen.

Es sollen 20 Plätze für Teilnehmende zur Verfügung gestellt werden.
Die Maßnahme soll am 01.09.2026 beginnen und zunächst 12 Monate laufen.

Bei erfolgreichem Verlauf kann der Vertrag im beiderseitigen Einvernehmen zweimal um ein weiteres Jahr verlängert werden. . Ein erfolgreicher Verlauf liegt dann vor, wenn die unter B.1.1 genannten messbaren Ziele im Wesentlichen erreicht werden. Darüber hinaus werden bei der Bewertung auch qualitative Aspekte der Durchführung sowie die individuellen Entwicklungsfortschritte der Teilnehmenden berücksichtigt. Die Entscheidung über eine Vertragsverlängerung erfolgt auf Grundlage aller quantitativen und qualitativen Kriterien. Die Wahrnehmung der Option bedingt ebenfalls die Förderung des Projektes aus dem Ausbildungs- und Qualifizierungsbudgets des Landes Hessen.
Produktschlüssel (CPV):
85312300 Orientierungs- und Beratungsdienste
Ort der Leistung: 64625 Bensheim, 64646 Heppenheim oder 64653 Lorsch
NUTS-Code : DE715 Bergstraße
6. Unterteilung in Lose: nein
7. Nebenangebote: Nebenangebote sind nicht zugelassen
8. Ausführungsfrist:
Beginn : 01.09.2026
Ende : 31.08.2027
9. Bereitstellung/Anforderung der Vergabeunterlagen
Vergabeunterlagen werden elektronisch zur Verfügung gestellt unter:  https://www.had.de/NetServer/TenderingProcedureDetails?function=_Details&TenderOID=54321-Tender-19d1ad23cda-79189350ce9a1864
Erteilung weiterer Auskünfte:
siehe unter 1.
10. Frist für den Eingang der Angebote: 22.04.2026 23:59 Uhr
Bindefrist: 07.07.2026
11.
12. Zahlungsbedingungen: Die Zahlungsbedingungen sind in Teil C Vertasgentwurf § 6 Rechnungslegung
geregelt.
13. Unterlagen zum Nachweis der Eignung: Zur Beurteilung der Eignung sind vom Bieter in den Vordrucken D.1, D.2, D.2.1, D.2.2 D.2.3 sowie in der Anlage Eigenerklärung zu Russlandsanktionen Angaben, und Erklärungen zur Fachkunde, Leistungsfähigkeit und Zuverlässigkeit zu machen und abzugeben. Bei Bietergemeinschaften genügt hinsichtlich der Fachkunde, dass diese mindestens bei einem Mitglied der Bietergemeinschaft vorliegt; hinsichtlich der Leistungsfähigkeit kommt es auf die der Bietergemeinschaft insgesamt zur Verfügung stehende Kapazität an. Die Zuverlässigkeit muss bei allen Beteiligten gegeben sein.

Fachkundig ist ein Bieter, der umfassende und aktuelle Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten für die zu erbringende Leistung nachweist, um diese fachgerecht vorzubereiten und auszuführen. Der Nachweis der Fachkunde ist erbracht, wenn

1. die ausgeschriebenen oder vergleichbaren Leistungen innerhalb der letzten drei Jahre durchgeführt wurden oder dass mit der Angebotserstellung und / oder der Ausführung bzw. der Leitung der Ausführung befasste Personal die ausgeschriebene und / oder eine vergleichbare Leistung bereits ausgeführt hat.
2. umfassende Erfahrung in der Kommunikation mit Sozialpartnern nachgewiesen werden kann

Vergleichbare Leistungen sind Maßnahmen, die auch eine Betreuung von Teilnehmenden aus besonderen Zielgruppen zum Inhalt haben und dabei ergänzend auf ein Netzwerk weiterer Arbeitsmarktakteure zurückgreifen.

Leistungsfähig ist ein Bieter, der nachweist, dass er den Auftrag fachlich einwandfrei und fristgerecht ausführen kann.

Zuverlässig ist ein Bieter, der eine ordnungsgemäße Vertragserfüllung und Betriebsführung nachweisen kann und die für die Art der Geschäfte geltenden öffentlich-rechtlichen Vorschriften einhält.

Zertifizierung nach AZWV/AZAV
Träger bedürfen der Zulassung durch eine fachkundige Stelle, um Maßnahmen der Arbeitsförderung durchzuführen.

Wettbewerbsneutralität
Der Träger hat sicherzustellen, dass praktische Arbeiten bzw. Tätigkeiten in der Maßnahme nicht zu Wettbewerbsverzerrungen führen. Für den Schwerpunkt der Arbeiten ist eine Unbedenklichkeitsbescheinigung der zuständigen Kammer bzw. des zuständigen Verbandes vorzulegen oder in sonstiger geeigneter Weise nachzuweisen, dass eine Beeinträchtigung der regionalen Wirtschaft nicht gegeben ist.

Bei der späteren Wertung der Angebote findet eine Berücksichtigung der bereits festgestellten Eignung nicht mehr statt.

Die fehlende Fachkunde oder fehlende Leistungsfähigkeit des Bieters oder der Bietergemeinschaft führt zum Ausschluss des Angebotes.

Die fehlende Zuverlässigkeit des Bieters bzw. eines Mitglieds der Bietergemeinschaft führt ebenfalls zum Ausschluss des Angebotes.
14. Zuschlagskriterien
KriteriumGewichtung
1Qualität/Konzeptinhalt50,00
2Preis/Kostensatz pro Monat und Teilnahmeplatz50,00
15. Sonstige Informationen:


nachr. HAD-Ref. : 16/37016
nachr. V-Nr/AKZ : 26-EBNW-04
16. Weitere Anforderungen nach dem Hessischen Vergabe- und Tariftreuegesetz:
Tag der Veröffentlichung in der HAD: 23.03.2026
 
 
 Zu den Unterlagen (incl. Registrierung als Teilnehmer) und zum AI-BietercockpitÜber das Bietercockpit können sie
  • Nachrichten von der Vergabestelle lesen und an die Vergabestelle schreiben
  • Teilnahmeanträge und Angebote elektronisch abgeben


 Zu den Unterlagen (nur zur Ansicht / keine Registrierung)
 
 
 Zu den Vergabe-/Ausschreibungs- oder ergänzenden Unterlagen